世界初のデジタル・アダプション・プラットフォーム （DAP）を提供しているWalkMe株式会社（代表取締役社長 道下 和良、 東京都港区、 以下、WalkMe）は、株式会社山善（代表取締役社長 長尾雄次、大阪市西区、以下山善）が、事業拡大を支える経営基盤強化の一環である人事領域のシステムをSAP® SuccessFactors®※1に刷新し、その定着化を目的に、WalkMeを導入したことを発表します。 1947年設立の山善は、工作機械、産業機器、機械工具などのモノづくりを支える「生産財」と、住宅設備機器、家庭機器など快適な暮らしを提供する「消費財」を取り扱う専門商社として、社会に貢献してきました。これまで培ってきた「生産材」と「消費財」に関する様々な知見・情報・モノをかけ合わせ、新たな価値を生み出し、時代の変化に対応しながら実直に取り組まれてきました。 山善では、持続的な成長と発展を支える「経営基盤の強化」にも取り組まれており、戦略的人財マネジメントの実践に向けて、社員一人ひとりの人的資本価値のみえる化を実現するために人事領域のシステムをSAP® SuccessFactors®に刷新することとしました。これに伴い、人事業務を効率化するとともに、ユーザーの利活用・利用高度化の推進を通じた業務改革・DX推進の実現に向け、WalkMeを採用いただきました。 山善は、創業当初より「人づくりの経営」を経営理念に掲げており、社員一人ひとりの個性や能力が発揮できる土壌と環境をつくることを大切にしています。WalkMeは「テクノロジーが人に寄り添う」をコンセプトに、デジタルアダプション（定着化）とその効果の最大化を実現するための架け橋となるプラットフォームを提供しています。誰もが迷いなくデジタルを使って働き方や生活を豊かにして頂けるように努めて参ります。 「WalkMe」は、企業内に導入されたソフトウェアやWebサービスのユーザー定着を支援するツールで、世界で約2,000社に導入されています。基幹業務、営業支援、人材管理など幅広いソフトウェア・Webサービスにユーザー、操作方法の吹出し表示や対話形式での自動入力など、豊富なナビゲート機能によってユーザーへの定着を促進、業務の円滑化に貢献しています。 ※1.SAP SuccessFactorsについて SAP SuccessFactorsソリューションは、コア人事・給与計算、タレントマネジメント、人事アナリティクスと要員計画、従業員エクスペリエンス管理をサポートする、クラウドベースのHCMソフトウェアアプリケーションです。タレントマネジメント機能では、人材データを一元管理することで、配属から目標管理、キャリア計画、報酬管理などグループ企業間の様々な業務をスムーズに連携させることができます。このスイートは、SAP SuccessFactors Human Experience Management (HXM) Suiteと呼ばれており、個別化されたエクスペリエンスの提供を通じて、従業員の満足度と生産性の向上、そしてエンゲージメントの深化を推進しています。 Copyright © 2021 SAP SE or an SAP affiliate company. All rights reserved. SAP、SAPロゴ、記載されているすべてのSAP製品およびサービス名はドイツにあるSAP SEやその他世界各国における登録商標または商標です。またその他記載された会社名およびロゴ、製品名などは該当する各社の登録商標または商標です。  

■株式会社山善について 創立 昭和22年（1947年）5月30日 資本金　　7,909百万円（2021年3月31日現在） 事業年度　4月1日から翌年3月31日まで 株式上場　東京証券取引所 市場第一部上場 事業内容 工作機械や工具の専門商社大手。住宅設備機器や家庭機器も展開する。国内外で顧客の問題解決サービス強化に取り組んでいる。 ホームページ：https://www.yamazen.co.jp/

 

■WalkMe株式会社について WalkMeは2011年に設立された、世界初のデジタルアダプションプラットフォーム (DAP) ベンダーです。あらゆるソフトウェア、モバイルアプリやWebサイトにおいてユーザーの活用と定着化を促す、ガイダンス・エンゲージメント・オートメーション・インサイト機能を提供しています。これによりお客様のDXの成果を最大化します。世界2,000社を超える企業（Fortune 500に名を連ねる企業の約30％を含む）に対し、ユーザーアダプション促進とDXの成功を実現しています。2019年2月にWalkMe株式会社を設立。